陈媛
职称:教授 / 博士生导师
电话:021-65904410-821
地址:科研实验大楼821室
邮箱:chen.yuan@shufe.edu.cn

教师简介 科学研究 主讲课程

现任上海财经大学数字经济系教授、博士生导师及讲席教授。曾在香港城市大学任职研究助理(Research Associate)和访问学者(Visiting Research Fellow),并于2017年前往美国佛罗里达大学进行学术交流。现担任管理科学与工程协会理事,并为《Production and Operations Management》(POMs)和《Journal of Business Research》(JBR)等国际期刊审稿人。 在人才培养方面,至今已指导约200名本硕博学生。博士毕业生活跃在杭州、南京、河南等高校,多人入选重要人才项目;多名学生获得优秀本科毕业论文、优秀硕士论文、上海市优秀硕士论文等荣誉。我的毕业生广泛就职于阿里巴巴、东方财富、中国银行、中信证券、小红书、得物等国内外知名企业,还有几十位学生前往国外顶尖大学深造。 我想对未来的学生说:“如果你选择我为导师,希望你热爱生活、心怀好奇与激情,也能坦然面对学术的严谨与挑战。”

1、近年的研究兴趣包括数据定价与数据产品、数字平台与数据治理、元宇宙经济、社交媒体与社会网络等领域。

2主持了包括国家自然科学基金重点项目(子课题)、面上项目、青年项目在内的多项课题,并承担了教育部多项研究任务。同时,与多家企业合作,完成了数据治理与企业数字化转型等多个咨询项目。

3、近五年,在UTD24期刊、ABS4星和ABS3星等国际重要期刊上发表了十余篇高质量学术论文,五篇代表作包括:

[1]Y Chen, HK Cheng ,Y Liu, JC Pu, LF Qiu, Ning Wang. Knowledge-sharing ties and equivalence in corporate online communities: A novel source to understand voluntary turnover[J]. Production and Operations management, 2022, 31: 3896-3913.(UTD 24期刊)

[2]JC Pu, Y Chen, LF Qiu, HK Cheng. Does Identity Disclosure Help or Hurt User Content Generation? Social Presence, Inhibition, and Displacement Effects[J]. Information Systems Research, 2020, 31(2):297-322. (UTD24期刊)

[3]JC Pu, Y Liu, Y Chen, LF Qiu, HK Cheng. What Questions Are You Inclined to Answer? Effects of Hierarchy in Corporate Q&A Communities[J]. Information Systems Research, 2022, 33(1): 244-264. (UTD 24期刊)

[4]Y Liu, Y Chen, ZP Fan. Do social network crowds help fundraising campaigns? Effects of social influence on crowdfunding performance[J]. Journal of Business Research, 2021, 122:97-108. (ABS3星期刊)

[5]MF Zhai, Y Chen, MX Wei. Influence of trust and risk on peer-to-peer investment willingness: a bidirectional perspective[J]. Internet Research, 2022, 32(3): 943-966.(ABS3星期刊).

注:1345均与博士生合作完成。

4、近五年指导的本硕学生部分选题包括:

(1) 数据产品定价与运营

(2) 数字化与企业出口、抗风险能力与绿色生态

(3) 数智技术投资者、基金经理消费者及员工行为


经济管理中的计算机应用、社交网络分析方法与实践、大数据技术应用、数字经济前沿专题、离散数学、运筹学等。